Gaji PT Roki Indonesia

10+ Info Gaji di PT Roki Indonesia (Semua Posisi)

Lokergaji.com – Informasi gaji di PT Roki Indonesia untuk semua posisi dan jabatan. Gaji merupakan salah satu faktor penting yang harus dipertimbangkan ketika mencari pekerjaan. Baik bagi mereka yang sedang mencari pekerjaan baru maupun yang ingin bergabung dengan perusahaan yang lebih baik, mengetahui rincian gaji di perusahaan target menjadi informasi krusial. Salah satu perusahaan yang menarik minat banyak pelamar adalah PT Roki Indonesia.

PT Roki Indonesia adalah perusahaan terkemuka di industri manufaktur yang beroperasi di Indonesia. Perusahaan ini telah berdiri selama bertahun-tahun dan terkenal dengan reputasi yang solid dalam menghasilkan produk berkualitas tinggi. Selain itu, PT Roki Indonesia juga dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan karir yang menjanjikan bagi karyawannya.

Namun, sebelum memutuskan untuk melamar pekerjaan di PT Roki Indonesia, adalah penting untuk memahami rincian gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini. Mengetahui skala gaji, tunjangan yang tersedia, dan peluang karir yang ada dapat membantu calon karyawan membuat keputusan yang tepat.

Artikel ini akan membahas secara detail tentang gaji di PT Roki Indonesia. Kami akan menguraikan sistem penggajian yang digunakan perusahaan ini, meliputi skala gaji berdasarkan posisi jabatan dan rata-rata gaji di berbagai departemen. Selain itu, kami juga akan menjelaskan tunjangan dan fasilitas tambahan yang ditawarkan oleh perusahaan kepada karyawannya.

Tidak hanya itu, artikel ini juga akan mengupas peluang karir yang ada di PT Roki Indonesia. Kami akan menggambarkan jalur karir yang dapat diikuti oleh karyawan serta program pengembangan yang ditawarkan perusahaan ini.

Terakhir, artikel ini akan memberikan tips kepada pembaca tentang cara meningkatkan peluang untuk mendapatkan gaji yang lebih baik di PT Roki Indonesia. Meningkatkan kualifikasi dan kompetensi serta mengikuti pelatihan terkait akan menjadi fokus dalam bagian ini.

Dengan mengetahui informasi rinci mengenai gaji di PT Roki Indonesia, calon karyawan dapat membuat keputusan yang lebih cerdas dalam merencanakan karir mereka. Mari kita lanjutkan untuk mengetahui lebih banyak tentang gaji di PT Roki Indonesia dan segala yang perlu Anda ketahui sebelum memutuskan untuk melamar pekerjaan di perusahaan ini.

Profil Perusahaan PT Roki Indonesia

PT Roki Indonesia adalah perusahaan manufaktur terkemuka yang beroperasi di Indonesia. Sejak didirikan, PT Roki Indonesia telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri manufaktur dengan fokus pada produksi berbagai komponen otomotif dan suku cadang berkualitas tinggi. Perusahaan ini telah membangun reputasi yang solid dalam hal inovasi, kualitas produk, dan pelayanan pelanggan yang unggul.

Visi PT Roki Indonesia adalah menjadi pemimpin di industri manufaktur otomotif dengan memberikan solusi terbaik dan kualitas produk yang luar biasa. Perusahaan ini berkomitmen untuk menjaga standar mutu yang tinggi dalam setiap langkah produksi dan menghadirkan produk yang memenuhi atau bahkan melampaui harapan pelanggan.

Baca juga :   10+ Info Gaji di PT Sinar Roda Utama (Semua Posisi)

Misi PT Roki Indonesia adalah memperkuat posisi perusahaan sebagai mitra terpercaya bagi produsen otomotif global dengan menyediakan produk dan layanan berkualitas tinggi. Perusahaan ini juga berusaha untuk mempromosikan inovasi dan pengembangan teknologi dalam industri otomotif.

Nilai-nilai inti yang dianut oleh PT Roki Indonesia meliputi:

  1. Kualitas: Menyediakan produk berkualitas tinggi yang memenuhi standar internasional dan kepuasan pelanggan.
  2. Keunggulan: Mengejar keunggulan dalam setiap aspek operasional dan menjaga standar yang tinggi dalam semua proses.
  3. Inovasi: Mendorong inovasi dan pengembangan teknologi baru untuk memenuhi kebutuhan pasar yang berkembang.
  4. Keterlibatan: Melibatkan semua pihak terkait, termasuk karyawan, pelanggan, dan mitra bisnis, dalam pencapaian kesuksesan bersama.
  5. Keberlanjutan: Mengutamakan keberlanjutan lingkungan dan sosial dalam semua kegiatan perusahaan.

PT Roki Indonesia memiliki fasilitas produksi yang modern dan dilengkapi dengan teknologi terkini. Perusahaan ini juga mengutamakan kesejahteraan karyawan dengan menyediakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman serta program pengembangan dan pelatihan yang mendukung pertumbuhan karir mereka.

Dengan komitmen terhadap kualitas, inovasi, dan kepuasan pelanggan, PT Roki Indonesia terus berusaha menjadi pemimpin di industri manufaktur otomotif. Perusahaan ini menciptakan produk yang mendukung perkembangan industri otomotif global dan berperan penting dalam memenuhi kebutuhan pelanggan di seluruh dunia.

Alamat: Kawasan Industri MM2100, Jl. Irian No.1, Jatiwangi, Kec. Cikarang Bar., Kabupaten Bekasi, Jawa Barat 17520
Telepon: (021) 89981631

Berapa Gaji di PT Roki Indonesia

Berikut adalah kisaran gaji karyawan di PT Roki Indonesia:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji
Manufaktur – Intern / Magang Rp3.350.000 – Rp6.750.000
HR / Admin – Intern / Magang Rp4.850.000 – Rp6.000.000
Engineering – Intern / Magang Rp3.050.000 – Rp3.700.000
Manufaktur – Staff/Executive/Officer Rp3.710.000 – Rp4.750.000
Desain – Staff/Executive/Officer Rp6.200.000 – Rp7.730.000
IT / Internet – Staff/Executive/Officer Rp4.400.000 – Rp10.030.000
Engineering – Staff/Executive/Officer Rp9.350.000 – Rp11.750.000
Finance / Akunting – Staff/Executive/Officer Rp4.350.000 – Rp7.250.000
Marketing – Staff/Executive/Officer Rp3.950.000 – Rp4.850.000
Customer Service / Pelayanan – Staff/Executive/Officer Rp3.950.000 – Rp4.850.000
Engineering – Supervisor / Team Leader Rp5.300.000 – Rp6.580.000
Manufaktur – Supervisor / Team Leader Rp3.950.000 – Rp4.850.000

Data gaji di atas memberikan kisaran gaji untuk berbagai posisi dan jabatan di PT Roki Indonesia. Berikut adalah interpretasi data tersebut:

  1. Manufaktur – Intern/Magang: Gaji untuk posisi magang atau intern dalam bidang manufaktur berkisar antara Rp3.350.000 hingga Rp6.750.000 per bulan.
  2. HR/Admin – Intern/Magang: Bagi posisi magang atau intern di departemen HR/Admin, gaji yang ditawarkan berada dalam kisaran Rp4.850.000 hingga Rp6.000.000 per bulan.
  3. Engineering – Intern/Magang: Bagi posisi magang atau intern di bidang teknik, gaji yang diberikan berkisar antara Rp3.050.000 hingga Rp3.700.000 per bulan.
  4. Manufaktur – Staff/Executive/Officer: Gaji untuk karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang manufaktur berada dalam kisaran Rp3.710.000 hingga Rp4.750.000 per bulan.
  5. Desain – Staff/Executive/Officer: Bagi karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang desain, gaji yang diberikan berkisar antara Rp6.200.000 hingga Rp7.730.000 per bulan.
  6. IT/Internet – Staff/Executive/Officer: Gaji untuk karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang IT/Internet berada dalam kisaran Rp4.400.000 hingga Rp10.030.000 per bulan.
  7. Engineering – Staff/Executive/Officer: Bagi karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang teknik, gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp9.350.000 hingga Rp11.750.000 per bulan.
  8. Finance/Akunting – Staff/Executive/Officer: Gaji untuk karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang keuangan/akunting berada dalam kisaran Rp4.350.000 hingga Rp7.250.000 per bulan.
  9. Marketing – Staff/Executive/Officer: Bagi karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang pemasaran, gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp3.950.000 hingga Rp4.850.000 per bulan.
  10. Customer Service/Pelayanan – Staff/Executive/Officer: Gaji untuk karyawan staff, eksekutif, atau officer di bidang layanan pelanggan berkisar antara Rp3.950.000 hingga Rp4.850.000 per bulan.
  11. Engineering – Supervisor/Team Leader: Gaji untuk posisi supervisor atau team leader di bidang teknik berada dalam kisaran Rp5.300.000 hingga Rp6.580.000 per bulan.
  12. Manufaktur – Supervisor/Team Leader: Bagi posisi supervisor atau team leader di bidang manufaktur, gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp3.950.000 hingga Rp4.850.000 per bulan.
Baca juga :   10+ Info Gaji di PT Siantar Madju (Semua Posisi)

Perlu diperhatikan bahwa kisaran gaji yang tercantum merupakan estimasi dan dapat berbeda tergantung pada faktor-faktor seperti pengalaman kerja, kualifikasi, tingkat pendidikan, dan penilaian kinerja individu.

Baca juga:

Gaji PT Kao Indonesia

Gaji PT ABC President Indonesia

Gaji PT Pembangkitan Jawa-Bali (PJB)

Tunjangan dan Fasilitas Tambahan

Tunjangan dan Fasilitas Tambahan di PT Roki Indonesia:

  1. Tunjangan Kesehatan: PT Roki Indonesia menyediakan tunjangan kesehatan kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Tunjangan ini mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga mereka, termasuk biaya rawat inap, rawat jalan, dan pemeriksaan kesehatan rutin.
  2. Tunjangan Transportasi: Perusahaan ini juga memberikan tunjangan transportasi bagi karyawan yang membutuhkan transportasi harian untuk bekerja. Ini dapat berupa subsidi biaya transportasi umum atau fasilitas parkir gratis di area perusahaan.
  3. Tunjangan Makan: PT Roki Indonesia menyediakan tunjangan makan bagi karyawan. Ini bisa berupa subsidi untuk makan siang atau fasilitas kantin dengan harga makanan yang terjangkau di area perusahaan.
  4. Tunjangan Pendidikan: Perusahaan ini mungkin menawarkan tunjangan pendidikan kepada karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan mereka. Tunjangan ini dapat mencakup biaya kuliah, kursus pelatihan, atau program pengembangan karyawan.
  5. Asuransi: PT Roki Indonesia mungkin menyediakan asuransi tambahan seperti asuransi jiwa dan asuransi kecelakaan kerja untuk melindungi karyawan dari risiko tak terduga yang terkait dengan pekerjaan mereka.
  6. Fasilitas Kesejahteraan: Selain tunjangan, PT Roki Indonesia juga dapat menyediakan fasilitas kesejahteraan bagi karyawan. Ini mungkin termasuk pusat kebugaran atau fasilitas olahraga, ruang istirahat yang nyaman, area rekreasi, atau program kesehatan dan kesejahteraan lainnya.

Penting untuk dicatat bahwa tunjangan dan fasilitas tambahan yang disediakan oleh PT Roki Indonesia dapat bervariasi tergantung pada posisi jabatan, pengalaman kerja, dan kebijakan perusahaan. Informasi yang lebih rinci tentang tunjangan dan fasilitas yang tersedia biasanya akan diberikan kepada karyawan potensial selama proses rekrutmen atau pada saat penerimaan kerja.

Peluang Karir di PT Roki Indonesia

PT Roki Indonesia menawarkan berbagai peluang karir yang menarik bagi para karyawan. Perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan dan perkembangan karyawan, serta menyediakan jalur karir yang jelas. Berikut adalah beberapa peluang karir yang mungkin tersedia di PT Roki Indonesia:

  1. Peningkatan Jabatan: PT Roki Indonesia memberikan kesempatan bagi karyawan yang berprestasi untuk naik ke tingkat jabatan yang lebih tinggi. Dengan berbagai divisi dan departemen yang ada, karyawan memiliki peluang untuk naik pangkat sesuai dengan pencapaian dan kontribusi mereka.
  2. Rotasi Pekerjaan: Perusahaan ini mungkin menawarkan program rotasi pekerjaan, yang memungkinkan karyawan untuk mendapatkan pengalaman di berbagai departemen atau fungsi dalam perusahaan. Ini membantu karyawan memperluas pemahaman mereka tentang operasi bisnis dan mengembangkan keterampilan yang beragam.
  3. Program Pengembangan Karyawan: PT Roki Indonesia dapat menyediakan program pengembangan karyawan seperti pelatihan teknis, pelatihan manajemen, atau program mentorship. Ini membantu karyawan mengasah keterampilan dan pengetahuan mereka dalam bidang yang relevan, sehingga mempersiapkan mereka untuk tanggung jawab yang lebih besar di masa depan.
  4. Kesempatan Internasional: Sebagai perusahaan yang beroperasi di tingkat global, PT Roki Indonesia mungkin memiliki kesempatan untuk penempatan kerja di luar negeri. Ini memberikan peluang bagi karyawan untuk mendapatkan pengalaman internasional dan mengembangkan pemahaman tentang pasar global.
  5. Program Pemberdayaan Karyawan: PT Roki Indonesia mungkin memiliki program pemberdayaan karyawan, yang memberikan karyawan kesempatan untuk mengambil inisiatif dan memimpin proyek-proyek penting. Ini dapat membantu karyawan mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan mengasah kemampuan mereka dalam menghadapi tantangan bisnis.
Baca juga :   10+ Info Gaji di PT Total Bangun Persada (Semua Posisi)

Penting bagi karyawan untuk berkomunikasi dengan manajemen dan HRD PT Roki Indonesia untuk memahami secara lebih rinci peluang karir yang tersedia di perusahaan ini. Selain itu, memiliki sikap proaktif, berkomitmen untuk pembelajaran, dan berkinerja tinggi dapat membantu memanfaatkan peluang karir yang ada di PT Roki Indonesia.