Lokergaji.com – Informasi gaji di PT Wasa Mitra Engineering untuk semua posisi dan jabatan. Berbicara mengenai gaji di PT Wasa Mitra Engineering, tentu saja menjadi topik menarik bagi banyak orang. Pasalnya, PT Wasa Mitra Engineering adalah salah satu perusahaan besar yang cukup dikenal di Indonesia. Perusahaan ini bergerak di bidang teknik sipil dan telah banyak menangani berbagai proyek besar di Indonesia. Sehingga tak heran jika PT Wasa Mitra Engineering menjadi incaran banyak pencari kerja.
Namun, sebelum Anda memutuskan untuk bergabung dengan perusahaan ini, tentu sangat penting untuk mengetahui berapa gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini. Artikel ini akan membahas mengenai rentang gaji yang ditawarkan di PT Wasa Mitra Engineering, sehingga dapat menjadi informasi penting bagi Anda yang tertarik bekerja di perusahaan ini.
Daftar Isi
Profil Perusahaan PT Wasa Mitra Engineering
PT Wasa Mitra Engineering merupakan perusahaan swasta nasional yang bergerak di bidang teknik sipil dan konstruksi. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1989 dan berkantor pusat di Jakarta, Indonesia.
Bidang usaha PT Wasa Mitra Engineering meliputi:
- Konstruksi gedung dan bangunan
- Jalan raya dan jembatan
- Pembangkit listrik dan penyaluran listrik
- Pabrik dan fasilitas industri
- Sistem pengolahan air dan limbah
- Pelabuhan dan bandara
- Dan masih banyak lagi
Produk dan jasa yang dihasilkan oleh PT Wasa Mitra Engineering antara lain:
- Konstruksi gedung dan bangunan seperti rumah sakit, hotel, apartemen, pusat perbelanjaan, dan lain-lain.
- Jalan raya, jembatan, flyover, dan underpass.
- Pembangkit listrik dan penyaluran listrik, seperti pembangkit listrik tenaga air, pembangkit listrik tenaga diesel, dan jaringan penyaluran listrik.
- Pabrik dan fasilitas industri seperti pabrik minyak kelapa sawit, pabrik semen, dan fasilitas pengolahan limbah industri.
- Sistem pengolahan air dan limbah seperti instalasi pengolahan air minum dan instalasi pengolahan air limbah.
- Pelabuhan dan bandara seperti dermaga, jalan dan area parkir di bandara.
PT Wasa Mitra Engineering juga memiliki cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bali, dan Makassar. Perusahaan ini telah menangani berbagai proyek besar di Indonesia, seperti pembangunan Tol Trans Sumatera, proyek pembangunan Bandara Internasional Jawa Barat, dan masih banyak lagi. Dengan reputasi yang baik dan pengalaman yang cukup lama, PT Wasa Mitra Engineering menjadi perusahaan yang cukup diminati oleh para pencari kerja di Indonesia.
Alamat: JL. Raya Cakung Cilincing, Km 1 No.11 Gedung WASA, RT.11/RW.7, Cakung Bar., Kec. Cakung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13910
Telepon: (021) 4604958
Berapa Gaji di PT Wasa Mitra Engineering
Berikut adalah kisaran gaji karyawan di PT Wasa Mitra Engineering:
Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji |
---|---|
Management Product / QC – Assistant Manager/Junior Manager | Rp5.450.000 – Rp9.600.000 |
Engineering – Intern / Magang | Rp1.370.000 – Rp3.660.000 |
HR / Admin – Intern / Magang | Rp1.200.000 – Rp1.350.000 |
Profesional – Lainnya | Rp6.300.000 – Rp7.950.000 |
Desain – Specialist | Rp4.180.000 – Rp5.200.000 |
Finance / Akunting – Staff/Executive/Officer | Rp5.030.000 – Rp6.300.000 |
Management Product / QC – Staff/Executive/Officer | Rp4.350.000 – Rp6.750.000 |
Pemerintahan – Staff/Executive/Officer | Rp2.480.000 – Rp3.000.000 |
HR / Admin – Staff/Executive/Officer | Rp3.330.000 – Rp4.100.000 |
Manufaktur – Staff/Executive/Officer | Rp4.600.000 – Rp5.750.000 |
Engineering – Staff/Executive/Officer | Rp3.350.000 – Rp6.250.000 |
Engineering – Supervisor / Team Leader | Rp7.580.000 – Rp9.600.000 |
Manufaktur – Supervisor / Team Leader | Rp350.000 – Rp250.000 |
Data gaji yang diberikan di atas merupakan kisaran gaji untuk beberapa posisi atau jabatan yang ada di PT Wasa Mitra Engineering. Kisaran gaji yang diberikan tersebut dapat menjadi acuan untuk calon karyawan atau karyawan yang sedang bekerja untuk mengetahui seberapa besar gaji yang dapat mereka terima.
Dalam membaca data gaji tersebut, dapat dilihat bahwa besaran gaji dipengaruhi oleh jenis posisi atau jabatan yang dipegang. Posisi dengan jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki kisaran gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi dengan jabatan yang lebih rendah. Misalnya, posisi Engineering Supervisor/Team Leader memiliki kisaran gaji tertinggi yaitu antara Rp7.580.000 – Rp9.600.000.
Selain itu, kisaran gaji juga dipengaruhi oleh bidang pekerjaan atau departemen di PT Wasa Mitra Engineering. Bidang pekerjaan seperti Engineering, Finance/Akunting, dan Management Product/QC cenderung memiliki kisaran gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan bidang pekerjaan lain seperti HR/Admin dan Pemerintahan.
Namun, perlu diingat bahwa kisaran gaji tersebut bukan merupakan gaji pasti yang akan diterima oleh karyawan. Gaji yang diterima oleh karyawan juga dipengaruhi oleh faktor-faktor lain seperti pengalaman kerja, kinerja, serta kebijakan internal perusahaan. Oleh karena itu, setiap karyawan dapat saja menerima gaji di luar kisaran gaji yang tertera di atas tergantung dari faktor-faktor tersebut.
Baca juga:
Gaji di PT Balfour Beatty Sakti Indonesia
Gaji di PT Tambang Batubara Bukit Asam Tbk
Faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering
Setiap perusahaan memiliki faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji yang diberikan kepada karyawannya. Berikut adalah beberapa faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering:
- Pendidikan dan Pengalaman Kerja
Faktor utama yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering adalah pendidikan dan pengalaman kerja. Semakin tinggi pendidikan dan semakin banyak pengalaman kerja yang dimiliki seseorang, maka semakin besar pula gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini. - Jabatan dan Tanggung Jawab
Jabatan dan tanggung jawab yang diemban oleh karyawan juga mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Semakin tinggi jabatan dan semakin besar tanggung jawab yang diemban, maka semakin besar pula gaji yang diterima. - Lokasi Kerja
Lokasi kerja juga menjadi faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Karyawan yang bekerja di wilayah yang sulit dijangkau atau berisiko tinggi, misalnya di lokasi proyek yang terpencil, akan mendapatkan gaji yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan yang bekerja di kantor pusat atau kota-kota besar. - Kondisi Pasar
Kondisi pasar juga dapat mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Saat kondisi pasar baik, perusahaan cenderung memberikan gaji yang lebih tinggi sebagai bentuk apresiasi terhadap kinerja karyawan. Namun, saat kondisi pasar kurang baik, perusahaan mungkin harus menyesuaikan gaji karyawan agar tetap dapat bertahan di pasar. - Performa Kerja
Performa kerja yang baik juga menjadi faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Karyawan yang memiliki performa kerja yang baik dan produktif akan mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang memiliki performa kerja yang buruk atau tidak produktif.
Tips Meningkatkan Peluang Mendapatkan Gaji yang Lebih Tinggi di PT Wasa Mitra Engineering
Bagi karyawan yang ingin meningkatkan gaji mereka di PT Wasa Mitra Engineering, berikut adalah beberapa tips yang dapat dilakukan:
- Tingkatkan Pendidikan dan Pengalaman Kerja
Seperti telah dijelaskan sebelumnya, pendidikan dan pengalaman kerja menjadi faktor utama yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Oleh karena itu, karyawan dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi dengan terus mengembangkan pendidikan dan pengalaman kerja mereka. - Tingkatkan Keterampilan dan Kompetensi
Selain pendidikan dan pengalaman kerja, keterampilan dan kompetensi juga menjadi faktor penting dalam menentukan besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Karyawan dapat meningkatkan keterampilan dan kompetensi mereka melalui pelatihan atau kursus yang relevan dengan bidang pekerjaan mereka. - Lakukan Pekerjaan dengan Baik dan Bertanggung Jawab
Performa kerja yang baik juga menjadi faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Wasa Mitra Engineering. Karyawan yang melaksanakan pekerjaan dengan baik dan bertanggung jawab akan mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang kurang produktif. - Jalin Hubungan Baik dengan Atasan dan Rekan Kerja
Jalin hubungan yang baik dengan atasan dan rekan kerja dapat membantu karyawan mendapatkan kepercayaan dan dukungan dalam pekerjaan mereka. Karyawan yang memiliki hubungan yang baik dengan atasan dan rekan kerja cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang kurang pandai dalam menjalin hubungan sosial. - Pantau Kondisi Pasar
Karyawan juga perlu memantau kondisi pasar dan persaingan di industri tempat mereka bekerja. Dengan memahami kondisi pasar, karyawan dapat mempersiapkan diri untuk menghadapi persaingan yang semakin ketat dan meningkatkan keterampilan serta kompetensi yang dibutuhkan di pasar yang semakin dinamis.
Dengan menerapkan tips di atas, karyawan dapat meningkatkan peluang mereka untuk mendapatkan gaji yang lebih tinggi di PT Wasa Mitra Engineering. Namun, tetap ingat bahwa faktor-faktor lain seperti jabatan dan tanggung jawab juga turut mempengaruhi besaran gaji yang diterima.