Lokergaji.com – Informasi gaji di PT Carsurin untuk semua posisi dan jabatan. PT Carsurin adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang jasa survey, inspeksi, sertifikasi, dan konsultasi. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 1968 dan telah memiliki cabang di seluruh Indonesia dan beberapa negara di Asia, Afrika, dan Amerika. Oleh karena itu, tak heran jika PT Carsurin sering menjadi opsi bagi para profesional atau fresh graduate yang ingin meniti karir di perusahaan yang besar dan terkenal di Indonesia.
Namun, sebelum memutuskan untuk bergabung dengan PT Carsurin, pasti Anda bertanya-tanya tentang standard gaji yang ditawarkan perusahaan ini. Gaji merupakan faktor terpenting bagi setiap pekerja dan calon karyawan, karena tentu saja Anda ingin memperoleh penghasilan yang cukup untuk memenuhi kebutuhan hidup Anda.
Dalam artikel ini, kami akan membahas mengenai gaji di PT Carsurin, rentang gaji beberapa posisi di perusahaan ini, cara mendapatkan gaji di PT Carsurin, dan faktor-faktor yang mempengaruhi kenaikan gaji di perusahaan ini. Semoga artikel ini berguna bagi Anda yang ingin mengetahui lebih lanjut mengenai gaji di PT Carsurin dan bagaimana cara untuk meraihnya.
Daftar Isi
Profil Perusahaan PT Carsurin
PT Carsurin adalah perusahaan jasa konsultasi, survey, inspeksi, dan sertifikasi yang memfokuskan layanannya pada sektor energi, pertambangan, lingkungan, dan kelautan. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1968 dan berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Dalam kurun waktu lebih dari 50 tahun beroperasi, PT Carsurin telah memiliki jaringan bisnis global di lebih dari 17 negara, termasuk Asia, Afrika, dan Amerika.
Layanan-layanan yang ditawarkan oleh PT Carsurin antara lain:
- Konsultasi dan Audit Lingkungan
- Inspeksi dan Verifikasi Kelayakan Kapal
- Survey dan Inspeksi Energi dan Pertambangan
- Sertifikasi Produk dan Manajemen
Perusahaan ini memperoleh sertifikasi ISO/IEC 17020 dan ISO/IEC 17025 dari Komite Akreditasi Nasional (KAN) dan International Accreditation Service Inc. (IAS) sebagai bentuk pengakuan atas kualitas layanan yang diberikannya. PT Carsurin juga memiliki kebijakan atas tanggung jawab sosial perusahaan, dengan melakukan berbagai kegiatan sosial dan lingkungan seperti donor darah, penghijauan, dan bantuan ke ranah pendidikan.
Selain itu, PT Carsurin juga mengutamakan keamanan dan kesehatan kerja (K3) bagi seluruh pekerja dan klien perusahaannya. PT Carsurin merupakan perusahaan yang membuka peluang untuk para profesional, fresh graduate, dan mahasiswa yang ingin mengambil magang di perusahaan ini. Perusahaan ini juga dikenal sebagai perusahaan yang memberikan pelatihan dan pengembangan karir bagi karyawan-karyawannya.
Alamat: Jl. Telaga Bodas Raya No.88A, Karangrejo, Kec. Gajahmungkur, Kota Semarang, Jawa Tengah 50231
Telepon: 0811-8001-904
Berapa Gaji di PT Carsurin
Berikut adalah kisaran gaji karyawan di PT Carsurin:
| Posisi / Jabatan | Kisaran Gaji |
|---|---|
| Profesional – Assistant Manager/Junior Manager | Rp11.400.000 – Rp14.550.000 |
| Sales – Assistant Manager/Junior Manager | Rp13.950.000 – Rp17.850.000 |
| HR / Admin – Assistant Manager/Junior Manager | Rp8.000.000 – Rp10.150.000 |
| Riset / Sains / Pengembangan – Assistant Manager/Junior Manager | Rp6.300.000 – Rp7.950.000 |
| Riset / Sains / Pengembangan – Intern / Magang | Rp2.900.000 – Rp3.550.000 |
| Customer Service / Pelayanan – Intern / Magang | Rp2.900.000 – Rp3.550.000 |
| Logistik & Transportasi – Intern / Magang | Rp1.630.000 – Rp1.900.000 |
| HR / Admin – Intern / Magang | Rp1.540.000 – Rp1.790.000 |
| Engineering – Manager | Rp13.100.000 – Rp16.750.000 |
| Management Product / QC – Manager | Rp17.350.000 – Rp33.250.000 |
| Sales – Manager | Rp11.830.000 – Rp15.100.000 |
| Profesional – Manager | Rp14.800.000 – Rp18.950.000 |
| Customer Service / Pelayanan – Senior Auditor | Rp3.750.000 – Rp4.650.000 |
| Engineering – Specialist | Rp4.600.000 – Rp5.750.000 |
| Customer Service / Pelayanan – Staff/Executive/Officer | Rp3.350.000 – Rp4.450.000 |
| HR / Admin – Staff/Executive/Officer | Rp3.350.000 – Rp4.550.000 |
| Engineering – Staff/Executive/Officer | Rp3.350.000 – Rp5.250.000 |
| Business Development / Consultant – Staff/Executive/Officer | Rp3.750.000 – Rp5.750.000 |
| Riset / Sains / Pengembangan – Staff/Executive/Officer | Rp3.650.000 – Rp5.250.000 |
| Sales – Staff/Executive/Officer | Rp4.350.000 – Rp5.750.000 |
| Finance / Akunting – Staff/Executive/Officer | Rp3.350.000 – Rp5.750.000 |
| Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer | Rp3.800.000 – Rp6.750.000 |
| Management Product / QC – Staff/Executive/Officer | Rp4.350.000 – Rp5.250.000 |
| Management Product / QC – Supervisor / Team Leader | Rp4.600.000 – Rp5.750.000 |
| Customer Service / Pelayanan – Supervisor / Team Leader | Rp6.300.000 – Rp7.950.000 |
| Desain – Supervisor / Team Leader | Rp7.580.000 – Rp9.600.000 |
Data gaji di atas menunjukkan besaran kisaran gaji untuk berbagai posisi dan jabatan di PT Carsurin. Dari data tersebut, dapat dilihat bahwa posisi Sales manager pada kisaran gaji terbesar di antara posisi-manager lainnya.
Bagi fresh graduate, PT Carsurin menawarkan magang untuk beberapa posisi. Gaji magang paling rendah pada posisi Logistik & Transportasi, yaitu berkisar antara Rp1.630.000 hingga Rp1.900.000. Sedangkan posisi Riset / Sains / Pengembangan – Intern / Magang berkisar antara Rp2.900.000 hingga Rp3.550.000
Untuk Assistant Manager / Junior Manager, kisaran gaji tertinggi ditemukan pada posisi Sales – Assistant Manager / Junior Manager dengan kisaran Rp13.950.000 hingga Rp17.850.000 sementara posisi lowest pada Riset / Sains / Pengembangan – Assistant Manager / Junior yaitu berkisar antara Rp6.300.000 hingga Rp7.950.000.
Perlu diingat bahwa kisaran gaji di atas hanya bersifat indikatif dan pada akhirnya bergantung pada berbagai faktor seperti kualifikasi, pengalaman, dan hasil kinerja selama bekerja di PT Carsurin.
Baca juga:
Gaji PT Pelat Timah Nusantara (PT Latinusa) Tbk
Gaji PT Nutricia Indonesia Sejahtera
Gaji PT Procter & Gamble Indonesia Tbk
Faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Carsurin
Berikut adalah faktor-faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Carsurin:
- Pendidikan dan Pengalaman Kerja: Faktor penting yang memengaruhi besaran gaji di PT Carsurin adalah pendidikan dan pengalaman kerja. Semakin tinggi jenjang pendidikan seseorang dan semakin banyak pengalaman kerja yang dimilikinya, semakin besar peluang untuk memperoleh gaji yang lebih tinggi.
- Jabatan: Jabatan atau posisi yang diduduki juga menjadi faktor penentu besaran gaji di PT Carsurin. Semakin tinggi posisi seseorang, semakin besar gaji yang akan diterima.
- Kompetensi: Kompetensi atau keahlian seseorang juga menjadi salah satu faktor yang memengaruhi besar gaji di PT Carsurin. Semakin tinggi kemampuan seseorang di bidang tertentu, semakin besar gaji yang diterima.
- Lokasi: Lokasi di mana PT Carsurin beroperasi juga dapat mempengaruhi besaran gaji. Karyawan yang bekerja di lokasi yang lebih strategis atau padat karya, misalnya Jakarta, dapat menerima gaji yang lebih tinggi dibandingkan karyawan yang bekerja di lokasi yang lebih terpencil.
- Kondisi Pasar: Kondisi pasar juga dapat mempengaruhi besaran gaji di PT Carsurin. Apabila ada persaingan ketat dalam pasar atau industri yang dilayani oleh PT Carsurin, besar kemungkinan gaji akan ditawarkan sesuai dengan standar industri.
- Kenaikan Gaji Berkala: PT Carsurin memberikan kenaikan gaji berkala setiap tahunnya untuk karyawan yang penilaiannya mencapai syarat tertentu, ini adalah faktor lain yang mempengaruhi besarnya gaji yang akan diterima.
Itulah beberapa faktor yang mempengaruhi besaran gaji di PT Carsurin. Kemampuan untuk mengelola faktor-faktor tersebut secara efektif tentunya akan memungkinkan seseorang untuk memperoleh gaji yang lebih tinggi dalam jangka panjang.
Tunjangan dan manfaat lainnya yang diberikan PT Carsurin
PT Carsurin memberikan berbagai tunjangan dan manfaat lainnya bagi karyawan-karyawannya. Berikut adalah beberapa tunjangan dan manfaat lainnya yang diberikan PT Carsurin:
- Tunjangan Kesehatan: PT Carsurin memberikan tunjangan kesehatan bagi karyawan dan keluarganya, yang mencakup biaya pemeriksaan kesehatan, rawat inap, dan tindakan medis lainnya.
- Tunjangan Transportasi: PT Carsurin memberikan tunjangan transportasi bagi karyawan yang bekerja di lokasi dengan akses transportasi yang sulit. Tunjangan ini dapat berupa biaya transportasi atau kendaraan pribadi.
- Asuransi: PT Carsurin menyediakan asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarganya, yang meliputi biaya pengobatan dan pertanggungan jiwa.
- Tunjangan Hari Raya: PT Carsurin memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan yang telah bekerja penuh selama setahun.
- Bonus: PT Carsurin memberikan bonus tahunan kepada karyawan yang telah mencapai target dan kinerja yang baik.
- Pengembangan Karir: PT Carsurin memberikan pelatihan dan pengembangan karir bagi karyawan-karyawannya, seperti pelatihan keterampilan dan sertifikasi profesi.
- Kesejahteraan Karyawan: PT Carsurin memberikan kegiatan kesejahteraan bagi karyawan seperti kegiatan olahraga bersama, penghargaan karyawan, dan program karyawan terbaik yang dapat meraih hadiah dengan nilai moneter.
- Pengaturan Waktu: PT Carsurin memperbolehkan kerja dari rumah dan pengaturan waktu yang fleksibel sebagai bagian dari kebijakan kehidupan kerja yang sehat.
Dengan menawarkan tunjangan dan manfaat lainnya, PT Carsurin berupaya memberikan lingkungan kerja yang sehat dan menyenangkan bagi karyawan-karyawannya serta menunjukkan komitmen dan dukungan untuk pengembangan karir dan kesejahteraan karyawannya secara umum.
